Ontwikkellijn: Leermeester-Gezel

01-08-2023

Een duurzame match tussen werkgever en werknemer

Dit is een publicatie van Werkgeversservicepunt Noordoost-Brabant

Goed personeel vinden onmogelijk? Niet als je als werkgever buiten de gebaande paden durft te denken. Want wist je dat er in Nederland enorm veel mensen rondlopen die dolgraag willen werken, maar daar een extra steuntje in de rug voor nodig hebben? Het Werkgeversservicepunt Noordoost-Brabant helpt jou als werkgever om die mensen klaar te maken voor duurzaam werk binnen jouw organisatie met de Ontwikkellijn ‘Leermeester-Gezel’. Binnen de Ontwikkellijn ‘Leermeester-Gezel’ loopt – zoals de naam al doet vermoeden – een nieuwe medewerker (gezel) mee met een bestaande, ervaren medewerker (leermeester). Door afkijken, oefenen, meelopen en overnemen maakt de medewerker zich stap voor stap de beroepshandeling eigen. Op deze manier wordt de tijd en ruimte genomen voor het inwerken van een nieuwe collega. In de praktijk blijkt dat dit de kans op een langdurige match tussen werkgever en werknemer vergroot.

Meer informatie

Afbeeldingen

Succesvol maatschappelijk verantwoord ondernemen
              

brabants besten

interviews

in het nieuws

agenda

podcasts & webinars

publicaties

Betrokken werkgeverschap voor de toekomst
              

inclusiviteit

sociale innovatie

leven lang ontwikkelen

economie van morgen

Neem contact op
en volg ons online 

              

blieftink@brabant.nl

inschrijven nieuwsbrief

Ga naar de Twitter (X) pagina van Innovatief werkgeverschap  Ga naar de LinkedIn pagina van Innovatief werkgeverschap

              

 
Cookie-instellingen