Leren op de werkvloer bij Jeugdbescherming west

23-05-2023

‘In de verbinding met anderen wordt continu geleerd’

Dit is een publicatie van SER

Informeel leren, zoals leren van uitdagende taken of van collega's, is een belangrijk onderdeel van het werk. Bovendien is leren in een klaslokaal niet voor iedereen weggelegd. Hoe stimuleer je informeel leren op de werkvloer? En hoe draagt informeel leren bij aan een positieve en vanzelfsprekende leercultuur? Nelleke Huizing, Laura Vols en een jeugdbeschermer van Jeugdbescherming west vertellen aan SER hoe zij informeel leren vormgeven. Binnen de organisatie is er naast praktijkgericht leren veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling. Huizing: ‘Deze twee kunnen elkaar heel goed versterken, net als dat informeel leren kan leiden tot formeel leren en omgekeerd. Binnen Jeugdbescherming west is hiervoor een palet aan instrumenten en werkwijzen ontwikkeld waardoor continu geleerd wordt.' 

Lees verder

Afbeeldingen

Succesvol maatschappelijk verantwoord ondernemen
              

brabants besten

interviews

in het nieuws

agenda

podcasts & webinars

publicaties

Betrokken werkgeverschap voor de toekomst
              

inclusiviteit

sociale innovatie

leven lang ontwikkelen

economie van morgen

Neem contact op
en volg ons online 

              

blieftink@brabant.nl

inschrijven nieuwsbrief

Ga naar de Twitter (X) pagina van Innovatief werkgeverschap  Ga naar de LinkedIn pagina van Innovatief werkgeverschap

              

 
Cookie-instellingen