Baankansen voor mensen met een psychische kwetsbaarheid

09-06-2022

Begin

20-06-2022 om 15:00

Einde

20-06-2022 om 16:30

Maximaal aantal aanmeldingen bereikt, je kunt je niet meer aanmelden.

Locatie

Online

Verbreed samen met ons je blik op het werven van nieuwe medewerkers!

43% van de Nederlanders krijgt in zijn/haar leven te maken met psychische klachten. Zo ook olympisch kampioen Stefan Groothuis. In 2011 belandt hij in een diepe depressie die hij omschrijft als “de hel in je hoofd”. Maar dit betekende geenszins het einde van zijn carrière als topsporter, hij veroverde in maart 2012 de wereldtitel sprint en bekroonde zijn werk ook nog met een gouden medaille op de Olympische Winterspelen van 2014.

Inmiddels is hij ambassadeur van Sterk door Werk om zo bij te dragen aan het bespreekbaar maken van mentale gezondheid, óók op de werkvloer.

Want hoewel zijn verhaal een prachtig voorbeeld is van hoe iemand na een diep dal en met blijvende aandachtspunten weer kan herstellen en topprestaties neer kan zetten, ervaren veel mensen een andere werkelijkheid. Op dit moment staan namelijk nog ruim 75.000 mensen met psychische kwetsbaarheden langs de zijlijn. Zij willen én kunnen werken, maar komen toch moeilijk aan een baan. En dat terwijl 9 op de 10 werkgevers aangeeft personeelstekorten te ervaren waarvan ze verwachten dat ze het komende jaar eerder zullen toenemen dan verminderen.

Verbreed samen met ons je blik op het werven van nieuwe medewerkers!

Hoe? Door aan te sluiten bij de inspiratiesessie die AWVN en De Normaalste Zaak op 20 juni organiseren. Laat je inspireren door het verhaal van Stefan en anderen, verken wat er mogelijk is binnen jóuw organisatie en hoe je hier als werkgever in ondersteund kan worden.
 

Praktische informatie

  • Voor wie? Leidinggevenden, managers en HR-medewerkers die hun blik op de krappe arbeidsmarkt willen verbreden
  • Wanneer? De online sessie vindt plaats op maandag 20 juni a.s. van 15.00 tot 16.30 uur
  • Locatie? online
  • Deelnemen? Aanmelden via dit aanmeldformulier
     

Programma

14.45 – Digitale inloop
15.00 – Start sessie
15.05 – In gesprek met Stefan Groothuis over zijn ervaringen en wat werk voor hem betekent
15.35 – In gesprek met een ervaringsdeskundige, begeleider en werkgever
16.05 – Afronding
16.15 – Mogelijkheid om na te praten

Succesvol maatschappelijk verantwoord ondernemen
              

brabants besten

interviews

in het nieuws

agenda

podcasts & webinars

publicaties

Betrokken werkgeverschap voor de toekomst
              

inclusiviteit

sociale innovatie

leven lang ontwikkelen

economie van morgen

Neem contact op
en volg ons online 

              

blieftink@brabant.nl

inschrijven nieuwsbrief

Ga naar de Twitter (X) pagina van Innovatief werkgeverschap  Ga naar de LinkedIn pagina van Innovatief werkgeverschap

              

 
Cookie-instellingen